Nach den Plänen von CFA und CFF wird die neue Saison der chinesischen Superliga und der ersten chinesischen Liga im Mai beginnen (die beiden Ligen werden voraussichtlich eine Woche auseinander liegen), während der Start der zweiten chinesischen Liga etwas später erfolgen wird. Derzeit sind die Vorbereitungen für die Ligen in vollem Gange, und die Auswahl der Schiedsrichter für die dreistufige Profiliga ist abgeschlossen. Vor kurzem hat der Fußballverband eine Mitteilung über die Ausbildung von Schiedsrichtern für die drittklassige Profiliga an die lokalen Mitgliedsverbände verschickt.
Manning (Name)
Aufgrund der Auswirkungen der Epidemie werden Schiedsrichter, die rechtlich für die neue Saison der chinesischen Superliga, der ersten chinesischen Liga und der zweiten chinesischen Liga qualifiziert sind (einschließlich Ersatz- und Rekrutierungskandidaten), vom 24. bis 28. April über ein Online-Format geschult. Unter ihnen werden insgesamt 90 Schiedsrichter (46 Schiedsrichter und 44 Schiedsrichterassistenten) aus der chinesischen Superliga geschult. An der Schulung nehmen auch die internationalen Schiedsrichter Ma Ning und Fu Ming teil, die derzeit das Turnier der AFC-Region Westasien in Saudi-Arabien leiten, sowie die internationalen Schiedsrichterassistenten Cao Yi und Shi Xiang. Das Ziel der FA-Schiedsrichterabteilung bei der Einstellung von Schiedsrichtern für alle Ligen ist es, die Über- und Unterlegenheit des Schiedsrichterteams in den Profiligen zu fördern und einen gesunden Wettbewerb unter den Schiedsrichtern zu erhalten.
Wie üblich wird der HKFA vor dem Beginn der neuen Saison der Profiliga eine Schulung für Schiedsrichter organisieren. Aufgrund der Auswirkungen der Epidemie haben der Fußballverband und das CFL-Vorbereitungsteam den genauen Zeitpunkt für den Beginn der neuen Saison der drei Profiligen noch nicht festgelegt. Nach dem Stand der Vorbereitungsarbeiten zu urteilen, ist es jedoch wahrscheinlicher, dass die Chinese Super League und die Chinese First League im Mai beginnen werden. Vor diesem Hintergrund hat die Schiedsrichterabteilung des chinesischen Fußballverbands (FA) vor kurzem ein Trainingsprogramm für die Saisonvorbereitung von Schiedsrichtern aller Ebenen der Profiligen gestartet.
Der Plan sieht vor, dass die legalen Arbeitsschiedsrichter (einschließlich der Schiedsrichterassistenten) und die Schiedsrichterbetreuer für die neue Saison der dreistufigen Profiliga vom 24. bis 28. April eine Schulung absolvieren müssen. Aufgrund der Auswirkungen der Epidemie und um größere Aktivitäten und Versammlungen von Schiedsrichtern im ganzen Land zu vermeiden, wird die Schulung in diesem Zeitraum per Fernzugriff online durchgeführt.
Insgesamt nahmen 429 Personen an der Schulung teil. Darunter waren 33, 46 und 44 Schiedsrichterbetreuer, Schiedsrichter und Schiedsrichterassistenten in der chinesischen Superliga; 29 Schiedsrichterbetreuer, 50 Schiedsrichter und 47 Schiedsrichterassistenten in der ersten chinesischen Liga; und 50 Schiedsrichterbetreuer, 130 Schiedsrichter und Schiedsrichterassistenten in der zweiten chinesischen Liga.
Insbesondere die Auswahl von Schiedsrichtern für die chinesische Super League hat viel Aufmerksamkeit auf sich gezogen. Es wird berichtet, dass alle registrierten internationalen Schiedsrichter (einschließlich der internationalen Schiedsrichterassistenten), darunter Manning, Fu Ming, Wang Di, Shen Yinhao, Tang Shunqi, Jin Jingyuan und Zhang Lei, an dieser Schulung teilgenommen haben. Obwohl Maning, Fu Ming, Cao Yi und Shi Xiang derzeit in der saudi-arabischen AFC Champions League im Einsatz sind und bei der Endrunde der Weltmeisterschaft in Katar mitwirken sollen, werden sie dennoch an dieser Schulung teilnehmen, um sich weiterzubilden.
Nach einer Analyse verschiedener Faktoren ist es wahrscheinlich, dass der Fußballverband in der neuen Saison keine ausländischen Schiedsrichter zur Durchsetzung der Gesetze in China einstellen wird. Durch die Ausweitung der chinesischen Super League in der neuen Saison steigt die Nachfrage nach einheimischen Schiedsrichtern und der Druck auf die Schiedsrichter. Sie müssen zeigen, dass sie in der Lage sind, die Regeln auf dem Niveau der höchsten Profiliga durchzusetzen.
Es ist erwähnenswert, dass unter den Schiedsrichtern aller Ligen, die an der Schulung teilnehmen, und sogar unter den Schiedsrichtern der Zentralen Liga A und der Zentralen Liga B einige Ersatz- oder Einstellungskandidaten sind.
Nehmen wir die Liste der Schiedsrichter der chinesischen Super League als Beispiel: Unter den 46 ausgewählten Schiedsrichtern befinden sich zwei Ersatzschiedsrichter und vier rekrutierte Schiedsrichter. Die so genannte "Rekrutierung" ist eigentlich eine legale Schiedsrichteralternative für jede Turnierstufe, die von der Schiedsrichterabteilung des Fußballverbands unter Bezugnahme auf die Methode zur Auswahl von Schiedsrichtern der Asiatischen Fußballkonföderation festgelegt wurde. Speziell für die Auswahl von Schiedsrichtern für die inländische Profiliga werden von der Chinese Super League die Schiedsrichter "rekrutiert", die in der vergangenen Saison der ersten chinesischen Liga herausragende Leistungen erbracht haben und somit als Ersatzschiedsrichter für die neue Saison der Chinese Super League dienen. Der junge Schiedsrichter Tang Shunqi aus Chengdu hat eine solche Laufbahn in der heimischen Liga durchlaufen, bis er in diesem Jahr zum internationalen Schiedsrichter befördert wurde.
Die Einführung der "Ersatz- und Rekrutierungs"-Schiedsrichter ist in der Tat ein Ansporn für die Schiedsrichter, die bereits die offizielle Qualifikation für die Durchsetzung des Rechts in der chinesischen Superliga erworben haben, und spornt sie an, weiter zu lernen und Fortschritte zu machen, und weigert sich, auf der Geschäftsebene zu stagnieren. Mit anderen Worten: Wenn ein Schiedsrichter, der die Qualifikation für die Durchsetzung des Rechts in einer höheren Liga erworben hat, bei der Durchsetzung des Rechts in seiner eigenen Liga häufig größere Fehler macht, kann er "degradiert" werden, und ein Ersatz- oder neuer Schiedsrichter wird seinen Platz einnehmen. Eine solche Praxis wird auch die Mobilität von Schiedsrichtern in allen Ligen fördern, den Ausschluss von Gewinnern und Verlierern verstärken und mehr junge Schiedsrichter ermutigen, Fortschritte zu machen.
Es wird berichtet, dass die "Lehrer", die an der Ausbildung teilnahmen, ebenfalls sehr stark waren. Insgesamt waren neun Personen als Ausbilder tätig, nämlich Niu Huijun (weiblich), Zhang Lingling (weiblich), Huan Rancheng, Zhang Lei (Senior), Fan Qi, Feng Wenqiang, Yao Qing, Liu Qingwei und Li Dongnan. Die meisten von ihnen sind ehemalige internationale Schiedsrichter oder internationale Schiedsrichterassistenten.
