Am 8. November gab Gao Hong, eine bekannte Fußballspielerin in China und Ausbildungsleiterin der Evergrande-Fußballschule, in einem Medieninterview einen ausführlichen Bericht über die Spielstrategie und den Ansatz der Schule bei der Förderung von Talenten.
Hallo, Trainer Gao Hong. Seit Sie das Amt des Wettbewerbsdirektors der Evergrande-Fußballschulen übernommen haben, ist die Fußballwelt Zeuge Ihrer rasanten Veränderungen geworden. Wie sehen die Ergebnisse heute aus? Welche Reformen waren die wichtigsten, und mit welchen sind Sie am zufriedensten?
In den 12 Jahren seit der Gründung der Evergrande-Fußballschule haben wir die Weisheit von Spitzentrainern von Real Madrid aus Spanien, Brasilien, England und China gesammelt und einen reichen "Fußballreichtum" angesammelt. Unter ihnen sind die Athleten, die durch das Jugendtrainingssystem herangewachsen sind, um das Rückgrat der Profi- und Nationalmannschaften zu werden, was die Frucht der Jugendausbildung der Evergrande-Fußballschule ist.
Als ich das Amt des Direktors antrat, war ich unsicher und war mir der Herausforderungen bewusst. Die Reform war keine einfache Fortsetzung der bisherigen Erfahrungen, sondern vielmehr eine darauf aufbauende Erweiterung und Innovation. Vor allem bei der Auswahl des Materials haben wir nicht nur die individuelle technische Ausbildung gestärkt, sondern uns auch auf das Spielverständnis und die Entscheidungsfähigkeit der Spieler konzentriert und ihre Lernfähigkeit, Neugierde und Bereitschaft, sich auf neues Wissen einzulassen, bewertet.
Warum hat Evergrande Soccer Schools die U17A-Mannschaft für die Teilnahme am CYCL U19-Turnier ausgewählt?
Unsere U19-Mannschaft hat beim letztjährigen CYC beeindruckende Leistungen gezeigt. In Anbetracht des Spielplans der FA beschlossen wir, eine junge Mannschaft zu entsenden, die als Ganzes antreten sollte. Nach einer strengen Bewertung und Auswahl stellten wir eine Elitemannschaft aus 06- und 07-jährigen Spielern zusammen, um das Niveau der Spieler zu verbessern. Die Mannschaft startete in der Gruppe C. Unter der Leitung von Trainer Salvador gelang es der Mannschaft, dank des Mutes der jungen Spieler und der hervorragenden Fähigkeiten des Trainers in die Gruppe B aufzusteigen.
Im Mai wurde Salvador als Cheftrainer einer anderen Mannschaft abgesetzt. Nach reiflicher Überlegung beschloss die Schule, Zhu Liwei, der damals Cheftrainer der U17B-Mannschaft war, den Staffelstab übernehmen zu lassen. Zhu führte die Mannschaft von der B- in die Meisterschaftsliga. Ich war als Direktorin an einigen Aufgaben beteiligt, aber die Hauptverantwortung lag bei Zhu. Im Oktober besuchte Zhu den CFA-Trainerkurs, während er die Aufgaben der Mannschaft übernahm, und ich war vorübergehend für das Training und die Spiele der U17A-Mannschaft zuständig.
Gibt es in dieser Mannschaft Spieler, die Ihnen besonders auffallen? Verfügen sie über das Potenzial und die Qualifikationen, um es in die erste Mannschaft von Guangzhou zu schaffen? Wann können sie nach dem Aufstiegsmechanismus mit dem Eintritt in die erste Mannschaft rechnen?
Der Auswahlmechanismus des Guangzhou Football Club und der Evergrande Football School basiert hauptsächlich auf dem täglichen Training und den Spielen. Wir konzentrieren uns auf die Aggressivität der Spieler, ihren Siegeswillen in schwierigen Situationen und ihre praktischen Fähigkeiten im Rahmen des taktischen Systems. Derzeit wachsen die meisten U17A-Spieler in der U19-Liga heran und sollen in Zukunft das Rückgrat des Vereins bilden. Es wird erwartet, dass sechs bis sieben Spieler das Potenzial haben, den Sprung in die erste Mannschaft zu schaffen.
Ob im Verein oder in der Schule, wir vertreten eine Fußballphilosophie, die das Passspiel und die Ballkontrolle in den Vordergrund stellt und das aggressive Verteidigen stärkt, und auf geistiger Ebene fördern wir Aggressivität, Fortschritt und Selbstvertrauen.
Wie sehen Ihre Perspektiven und Visionen für das Jugendtraining mit der U17A-Mannschaft und den Evergrande Soccer Schools aus? Was ist das ideale Szenario und Modell, das Sie für die Zukunft erwarten?
Unsere Vision ist es, Sportler ganzheitlich in vier Dimensionen zu entwickeln: technisch, taktisch, spielerisch, physisch und mental. Diese vier Dimensionen können auf ausgewogene Weise oder je nach Alter gestaffelt entwickelt werden. So müssen sich beispielsweise jüngere Spieler mehr auf die Entwicklung ihrer Fähigkeiten und taktischen Fertigkeiten konzentrieren, während Spieler über 15 Jahren mehr auf ihre allgemeinen Fähigkeiten achten sollten. Darüber hinaus ist die Entwicklung von Spielern auf Schlüsselpositionen von entscheidender Bedeutung, und dies ist jetzt die wichtigste Aufgabe der Schulen. Wir vergrößern nicht nur die Fußballpopulation, sondern auch die Zahl der Elitespieler.
Andererseits ist es von entscheidender Bedeutung, qualitativ hochwertige Spiele mit Inhalten zu verbinden, die den Wert des Spiels ausmachen. Wir freuen uns darauf, dass die Schule mehr hochkarätige Spiele im In- und Ausland organisiert, mehr Wachstumsplattformen für Kinder mit Fußballträumen bietet und einen Beitrag zum chinesischen Fußball leistet. Dies ist sowohl die Vision der Schule als auch unser Bestreben.
