Frauenfußball Cheftrainer Auswahlbericht
Am 12. Oktober, wenn die Nacht tief ist, wird die Spannung bei der Auswahl des Cheftrainers der chinesischen Frauenfußballnationalmannschaft groß sein. Es wurde bekannt, dass die Bewerbungsfrist am selben Tag um 24.00 Uhr endet und vier Kandidaten feststehen: der ehemalige Frauen-Super-League-Meister Liu Lin, die junge und vielversprechende U20-Frauen-Nationaltrainerin Wang Jun, der Teamchef von Guangzhou City, Zhao Junzhe, und der Trainer von Hongkong, Chan Yuen-ting.
Spulen Sie zurück zum 8. Oktober, als der Chinesische Fußballverband (CFA) die Einstellung einer neuen Cheftrainerin für den Frauenfußball ankündigte und damit für Aufsehen sorgte. Unter ihnen stach Chen Wanting durch ihren einzigartigen Status hervor - sie war die erste weibliche Trainerin, die den Titel in der höchsten Fußballliga der Männer gewann, wurde 2016 mit dem Titel "Bester Frauentrainer der AFC" geehrt und wird ab 2019 die U16-Frauen-Nationalmannschaft betreuen. Liu Lin hingegen hat ihr außergewöhnliches Trainertalent genutzt, um Wuhan Women's Football von der ersten Frauenliga in die Frauen-Superliga zu führen und dem Team zum Titelgewinn in der Frauen-Superliga zu verhelfen. Wang Jun ist ebenfalls sehr erfahren und war nicht nur mehrfach Favorit für den Posten des Frauenfußballtrainers, sondern ist auch Cheftrainer der U20-Frauen-Nationalmannschaft.
Der Name von Zhao Junzhe ist in dieser Auswahl besonders hervorzuheben. Er war einst ein Star auf dem Spielfeld und ist auch nach seinem Rücktritt noch in wichtigen Positionen im Fußball aktiv.
Die Bewerbungsfrist dauerte nur vier Tage, und vom Zeitpunkt der Bekanntgabe bis zum 12. Oktober führte der Fussballverband eine strenge Prüfung der Bewerber durch und legte der Expertengruppe für Auswahl und Rekrutierung qualifizierte Kandidaten vor. Nach der Diskussion in der Expertengruppe wurden die Kandidaten für die Vorstellungsgespräche ausgewählt. Die Vorstellungsgespräche finden am 14. und 15. Oktober statt. Bewerber, die nicht persönlich an dem Vorstellungsgespräch in Peking teilnehmen können, haben die Möglichkeit, dies online zu tun. Während des Vorstellungsgesprächs müssen die Kandidatinnen ihre Trainerphilosophie, ihre Ideen für die Mannschaftsaufstellung und ihre persönlichen Stärken vorstellen sowie die Entwicklungstendenzen des Frauenfußballs in der Welt und die wichtigsten Rivalen des Frauenfußballs in Asien und der Welt analysieren. Darüber hinaus müssen sie die Ziele und Vorbereitungsstrategien unserer Frauenfußballmannschaft für den Asien-Pokal, die Weltmeisterschaft, die Asienspiele und die Olympischen Spiele vorstellen. Die Jury wird dann Fragen zu den allgemeinen Fähigkeiten der Kandidaten stellen.
Nach den Olympischen Spielen in Tokio wird die chinesische Frauenfußballmannschaft einen neuen Besitzer bekommen, und diese Nachricht hat weithin Besorgnis erregt. Die offene Ausschreibung des Fußballverbands hat qualifizierten potenziellen Trainern eine Plattform geboten, um sich zu präsentieren. Mehrere Kandidaten haben ihre eigenen Stärken, und nach einem strengen Auswahlverfahren wird der neue Cheftrainer bald bekannt gegeben werden. Die erste Aufgabe des neuen Trainers wird darin bestehen, die Vorbereitungen der Mannschaft auf den Asien-Pokal und die WM-Qualifikationsspiele zu leiten, die im Januar nächsten Jahres in Indien stattfinden sollen, doch ob das Turnier wie geplant stattfinden kann, ist angesichts der Seuchenlage noch ungewiss.
