Laut einer exklusiven Quelle des renommierten Journalisten KamalGozo hat der Premier-League-Riese Manchester United vor kurzem intensive Gespräche mit dem französischen Mittelfeldspieler Rabio aufgenommen und bei den Verhandlungen zwischen den beiden Seiten deutliche Fortschritte erzielt. Dem Vernehmen nach hat Rabios Seite seine Gehaltsforderungen gesenkt, was den finanziellen Druck auf United verringert hat, den renommierten freien Spieler zu verpflichten.
Rabios Transfer steht als Favorit auf dem Markt der freien Spieler im Rampenlicht. Zuvor verließ er Juventus Turin wegen des Auslaufens seines Vertrags und wurde zum Ziel vieler mächtiger Teams. Manchester United, das traditionelle Zugpferd der Premier League, ist nicht gewillt, hinterherzuhinken, und steht aktiv in Kontakt mit Rabio und seinem Agenten, in der Hoffnung, den starken Mittelfeldspieler zu verpflichten.
Neben Manchester United haben auch Arsenal und andere Teams der Premier League großes Interesse an Rabio gezeigt. Vor allem Arsenal braucht dringend frisches Blut, um seine Mannschaft zu verstärken, da sich in letzter Zeit einige Spieler verletzt haben. Nach der aktuellen Situation zu urteilen, scheint Manchester United jedoch die Oberhand im Wettbewerb um Rabio zu haben.
Rabio kam in der vergangenen Saison 35 Mal für Juventus Turin zum Einsatz und bewies dabei eine gute Wettkampfhärte und vielseitige technische Fähigkeiten. Er zeigte nicht nur gute Leistungen in der Defensive, wo er die Angriffe des Gegners effektiv abfangen konnte, sondern auch gute Pass- und Schussfähigkeiten in der Offensive, mit denen er zum Angriff der Mannschaft beitrug. Daher wird seine Verpflichtung zweifellos die Stärke von Uniteds Mittelfeld weiter erhöhen und der Mannschaft in der neuen Saison mehr Wettbewerbsfähigkeit verleihen.
Darüber hinaus ermöglicht Rabios Status als freier Mitarbeiter United, ihn ohne hohe Ablösesumme zu verpflichten, was dem Team zweifellos eine Menge Geld spart. Gleichzeitig hat United aufgrund der niedrigeren Gehaltsforderungen des Spielers mehr Initiative bei den Gehaltsverhandlungen.
